新劳动法终身合同

　　到2010年8月，我将在单位工作满6年，前后一共签了两次3年的合同，04年8月到07年8月和07年8月到10年8月。我现在的单位是民营企业，如果再续签的话能否签终身制合同?还是必须满10年才可以签呢?另外，如果我在固定期合同未到期限的情况下(例如未到10年8月时)提出辞职，是否需要向企业交纳赔偿金?问题补充：
　　劳动法规定第39条和第40条是什么情形呢?
　　最佳答案 根据《劳动合同法》第十四条第二款第三项规定：连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的，